Добавить новость
В Шымкенте подписан трехсторонний меморандум об обеспечении трудовых прав и гарантий работников
Шрифт:
admin 04 Декабря 2008 в 12:25:20
Шымкент. 4 декабря. "Казахстан Сегодня" - Вчера в Шымкенте акимат города, профсоюзы и предприниматели подписали "антикризисный" меморандум, сообщает корреспондент агентства.
Со стороны предпринимателей подписи поставили около двух десятков руководителей наиболее значимых предприятий города: ТОО "ПетроКазахстан Ойл Продактс", АО "Шымкентцемент", АО "Шымкентмай", АО "Кайнармай", АО "Ютекс", АО "Меланж", АО "Альянс Казахско-Русский текстиль" и т.д.
Было заявлено, что посредством подписания трехстороннего меморандума об обеспечении трудовых прав и гарантий работников стороны выразили готовность не допустить снижения социальных программ в условиях экономического кризиса. При этом будут применяться разнообразные формы сотрудничества: от недопущения снижения фактической численности работников, своевременного - за два месяца - предупреждении о возможных рисках до прогнозирования спроса и предложения на рабочую силу и информации о вакансиях на рынке труда.
"Подписание меморандума и есть та социальная ответственность бизнеса перед обществом, когда предприниматели за счет своих ресурсов поддерживают население. Надо сделать все возможное, чтобы, несмотря на условия кризиса, людей не увольняли и не отправляли в отпуска без содержания", - заявил аким Шымкента Арман Жетписбаев.
Со стороны предпринимателей подписи поставили около двух десятков руководителей наиболее значимых предприятий города: ТОО "ПетроКазахстан Ойл Продактс", АО "Шымкентцемент", АО "Шымкентмай", АО "Кайнармай", АО "Ютекс", АО "Меланж", АО "Альянс Казахско-Русский текстиль" и т.д.
Было заявлено, что посредством подписания трехстороннего меморандума об обеспечении трудовых прав и гарантий работников стороны выразили готовность не допустить снижения социальных программ в условиях экономического кризиса. При этом будут применяться разнообразные формы сотрудничества: от недопущения снижения фактической численности работников, своевременного - за два месяца - предупреждении о возможных рисках до прогнозирования спроса и предложения на рабочую силу и информации о вакансиях на рынке труда.
"Подписание меморандума и есть та социальная ответственность бизнеса перед обществом, когда предприниматели за счет своих ресурсов поддерживают население. Надо сделать все возможное, чтобы, несмотря на условия кризиса, людей не увольняли и не отправляли в отпуска без содержания", - заявил аким Шымкента Арман Жетписбаев.
 |
 |
|
