Блеск и нищета олигарха

Печать: Шрифт: Абв Абв Абв
admin 04 Октября 2012 в 10:02:41
Руководство цементного завода в поселке Сас-Тобе Южно-Казахстанской области, принадлежащего российскому олигарху Олегу ДЕРИПАСКЕ, не признает недавно созданный профсоюз работников строительной отрасли “Достойный труд” и нарушает права рабочих. Об этом на прошедшей в среду в Алматы пресс-конференции заявила руководитель профсоюза Баян КОРЖЫНБАЕВА.

По ее словам, завод входит в реестр предприятий с вредными и опасными условиями труда, за которые положена солидная надбавка. Однако рабочие получают всего 35-40 тысяч тенге в месяц (с премией выходит чуть больше). Люди трудятся практически без выходных, им не всегда выдают спецодежду. Кроме того, на заводе не соблюдаются правила безопасности, из-за чего рабочие нередко травмируются. К примеру, зимой прошлого года ноги одного из крановщиков затянуло в двигатель, в результате мужчина стал инвалидом. Все это вынудило рабочих создать профсоюз. Однако менеджмет предприятия - преимущественно россияне - отказывается его признавать.
- Мы уведомили руководство завода о создании профсоюза и обратились с предложением заключить коллективный договор, - говорит Баян Коржынбаева. - И получили ответ: никто не заявлял о вступлении в профсоюз, поэтому до предоставления удостоверяющих членство работников документов оставляем за собой право считать ваше обращение необоснованным. Следом мне пришло уведомление: отдел труда и кадров, которым я руководила, сокращается и меня увольняют. А потом руководство начало искать тех, кто вступил в профсоюз, запугивать, заставлять отказаться от членства.

Мадина АИМБЕТОВА, Алматы
http://time.kz/index.php?module=news&newsid=29723
Комментарии, по рейтингу, по дате
  Hunter2 04.10.2012 в 20:27:40   # 226950
Quote:
завод входит в реестр предприятий с вредными и опасными условиями труда, за которые положена солидная надбавка. Однако рабочие получают всего 35-40 тысяч тенге в месяц (с премией выходит чуть больше). Люди трудятся практически без выходных, им не всегда выдают спецодежду


И с чего это такая забота о рабочих? Рабочии и не знали что им должна быть солидная надбавка! Теперь они знают, благодаря "благодетелям" . Что-то в Жанаозене рабочии почти год защищали свои права и не каким профсоюзам до этого дела не было. Старо как мир, пришел "чужеземец", вложил деньги, запустил разваленное предприятие, худо-бедно но оно работает. Теперь как обычно нужно выжить, я имею ввиду купить за дарма. Вот и начали типа таких профсоюзов воду мутить.
  Hunter2 04.10.2012 в 20:44:04   # 226952


 Анжуй Вентил 04.10.2012 в 17:22:52  #226920

Quote:
О каких ее интересах Вы говорите? Она что акционер что-ли?????


Для того чтобы интересы появились, не обязательно быть акционером.
  Kalhaman 05.10.2012 в 07:42:56   # 226979
Давайте переругайтесь все! А то скучно и Титус не тот уже. Тут было уже про тех кто хочет уехать из КЗ и кто мерился письками, тогда было вот интерсно на Титусе.
  НурболатKZ 05.10.2012 в 16:20:32   # 227096
  Sastubinez 06.10.2012 в 00:58:17   # 227170
Всем здрасти!
Баян(начальник отдела кадров) конечно не ангел и делает она все для личной выгоды это 100% потому что ее и двух племянниц (Гульсана прямая ее подчиненная специалист по кадрам, на специалиста она не тянет но на КАДРа очень похожа и Зарина секретарь директора Састобе цемент) сокращают, но в этом есть свои большие плюсы если все таки профсоюз будет жить и наберет достаточное количество человек, то можно будет намного проще пресекать, дискриминацию работников завода. Завод работает, зарплату платят своевременно и оплачивают выходные в двойном размере, но платят копейки. А кто нибудь может сказать что ему оплачивают сверхурочные в рабочие дни в двойном размере? Нет не сможет потому что сверхурочные не оплачиваются. Например водители которые находятся на рабочем месте больше 8 часов. Раздули Директорат есть генеральный директор, исполнительный директор, производственный директор, технический директор, коммерческий директор еще и советника директора приняли недавно. Зачем нужен технический Директор когда есть главный технолог. Зачем нужен коммерческий директор когда есть начальник отдела сбыта. В каждом случае можно оставить одного из них а другого сократить. И будет хорошая экономия доли фонда оплаты труда для увеличения непосредственно работникам производства. На счет спец одежды она выдается, но не соблюдается срок ее эксплуатации спец одежда двухлетней давности. Не выдается молоко за вредность для рабочих производства. Раздали письма по всей администрации о регистрации и информирования не соблюдения этики Баян по отношению к работникам а исполнитель Граф.С(исполнительный директор ). Когда сам Граф С., вообще ходил размахивая пистолетом на работников по административному офису бывший начальник тюрьмы оказывается. Наверное до сих пор думает что все кроме него заключенные и все будет так как он хочет, даже недавняя ситуация с изменением маршрута служебного автобуса. Автобус ходил по привычному всем работникам маршруту всех устраивал, а Графу С. вздумалось его изменить как будто его кто-то просил у него в заднице наверное гвоздь, если кому нибудь не напакостит не сидится спокойно на заднице. А Соколов Е.( ген директор) с виду такой приветливый а на самом деле капризный как ребенок посылает на Х.уй если ему что то не нравиться и пишет еще записки (пошли они на Х.уй) думает без на Х.уй и блять его никто не понимает. О какой этике может идти речь когда руководство само разговаривает с подчиненными, как с быдлом каким то.Также Соколов Е. дает распоряжение чтобы ночью на заводе отключали фильтра и утром включали для увеличения производительности. Из-за чего идет большой выброс цементной гари и пепла страдает экология местное население и животные дышат цементной пылью. Или вовсе закроется у себя в кабинете и сидит целый день взаперти никого не принимая а завод пусть хоть сгорит. Поэтому я только "ЗА" за профсоюз пусть хоть под руководством такой бабы как Баян она дурная но своего иногда добивается много чего приписывает, но как говориться клин клином вышибают. Без Баян скоро все работники будут расслабляться потихоньку, а руководство все больше будет наглеть и требовать не оплачивая за выполненную сверхурочную работу. Все в профсоюз!
  Кукуфс 06.10.2012 в 10:35:48   # 227177
"Здорово парни, чё у вас тут за терки?"
  eric_land 06.10.2012 в 13:42:40   # 227184
Передача "Пусть говорят" теперь на титусе?
  Гoсть 07.10.2012 в 17:32:53   # 227242
Састюбинец! Зарину ведь не сокращают. Ошибаешься батенька. Геройствовать в коментах может каждый. А дурная баба Баян выступает открыто и в этом ее отличие. Подай открыто заявление в профсоюз. Слабо састюбинец... Спроси у юристов и они тебе могут рассказать как начали движения с документами по продаже завода. А будет поздно когда завод уйдет к новым хозяевам и тогда профсоюз уже тебе не поможет.
  КЕДЫ 07.10.2012 в 18:59:53   # 227244
Ребята кто в теме просветите пожалуйста, какая зарплата на Саст.цемзаводе? Спорите, спорите, а может там у вас зарплата и неплохая. Внесите ясность пожалуйста
  Uzhanin 07.10.2012 в 22:06:06   # 227254
Я слышал, что у гендиректора соколова около 2 млн.тенге, ну и по понижающей и остального директората. Вот здесь я почитал коментарии. Что вы хотите, видать уже достали эту Баян, раз она пошла на открытый конфликт с руководством. Вообще сокрашение кадрового аппарата на производственном предприятии, это нонсенс. Я первый раз такое слышу. Ну а Баян видать защишается как может. Думаю любой человек будет себя зашищать любыми доступными путями. Так что раз она организовала профсоюз, так это её право и больщая заноза для руководства.
  Uzhanin 07.10.2012 в 22:10:36   # 227256
Ну и сравните зарплату рабочих с менеджментом. Да, ещё ходят разговоры, что заводом вовсю рулят братки местные. Кроме того, в начале октября прямо на проходной подстрелили заводского ТБшника. Если это так, то думаю должны разбираться с этим местом уже правоохранители. Кто в курсе, просветите.
Добавить сообщение
Чтобы добавлять комментарии зарeгиcтрирyйтeсь