Новый пенсионный взнос в Казахстане

Печать: Шрифт: Абв Абв Абв
Гость 21 Ноября 2022 в 00:38:41
C нового года казахстанских работодателей ждет новый пенсионный взнос, который они обязаны будут платить за своих работников. Постановление, утверждающее правила его начисления, было официально опубликовано.

В Казахстане сформирована многоуровневая пенсионная система, которая включает в себя базовую и солидарную пенсии, а также выплаты из Единого накопительного пенсионного фонда (ЕНПФ), сформированные из пенсионных накоплений работника.

Однако у этой системы есть нюанс — солидарная часть пенсии ежегодно уменьшается, так как при ее назначении учитывается трудовой стаж, выработанный только до 1 января 1998 года, то есть до введения накопительной системы.

Вместе с уменьшением солидарных пенсионных выплат в стране все острее встает вопрос об обеспечении адекватного размера пенсии для казахстанцев в будущем. Чтобы его решить, в правительстве собираются ввести новый пенсионный взнос.

На текущий момент пенсионные накопления в ЕНПФ формируются за счет трех типов взносов:
- обязательные пенсионные взносы (ОПВ);
- обязательные профессиональные пенсионные взносы (ОППВ);
- добровольные пенсионные взносы (ДПВ).

С нового года к этим трем взносам добавится новый — обязательный пенсионный взнос работодателя (ОПВР) в размере 5%.

Соответствующее постановление, утверждающее правила и сроки исчисления и перечисления ОПВР, было опубликовано на официальном информационном ресурсе Премьер-Министра РК. Согласно нему, новый взнос вводится с 1 января 2023 года.

Считается, что введение нового пенсионного взноса позволит распределить ответственность за пенсионное обеспечение населения между государством, работодателем и работником, а также решить проблему замещения солидарной части пенсии.

Дело в том, что, по мнению экспертов, текущих 10% взносов самого работника в ЕНПФ недостаточно для обеспечения адекватного размера пенсии.

Впрочем, в бизнес-среде эту точку зрения разделяют не все. Так, по мнению некоторых предпринимателей, новый взнос может привести к развитию «серой экономики» или же вовсе к снижению размера зарплат казахстанцев.

Поэтому,чтобы избежать негативных последствий,в рамках проекта Социального кодекса РК,ОПВР планируется поэтапно вводить в течение пяти лет.
Комментарии, по рейтингу, по дате
  Виктор Аст 21.11.2022 в 11:08:04   # 806672
Хороший бизнес-пенсии.......
  Zoggyla 21.11.2022 в 11:32:03   # 806675
Забавная логика. Работодателям выгодно эксплуатировать пенсионеров).
  Маке0912 21.11.2022 в 16:39:40   # 806699
забанен до 06.01.2030 09:46:38
В Китае и в некоторых странах пенсионного фонда нет вообще.
Добавить сообщение
Чтобы добавлять комментарии зарeгиcтрирyйтeсь