Добавить новость
Прокуратура выявила огромную разницу в оплате труда казахстанских и иностранных работников на МТК «Западная Европа - Западный Китай»
Шрифт:
walker 28 Октября 2013 в 09:33:04
ТАРАЗ. 27 октября. КАЗИНФОРМ – Жамбылская прокуратура выявила факты огромной разницы в оплате труда казахстанских и иностранных работников на строительстве жамбылского участка международного транспортного коридора «Западная Европа – Западный Китай», сообщили в надзорном органе.«В ходе проверки трудового законодательства в деятельности филиала АО «КСС Engineering&ConstructionCoLtd» (Республика Корея) выявлены многочисленные нарушения», – сообщил заместитель прокурора Жамбылской области Халидулла Дауешов.
По его словам, фирма работала на основании контракта, заключенного между ГУ «Комитет автомобильных дорог Минтранспортком РК» (заказчик) и филиалом КСС по инвестиционной программе на строительстве участка в обход города Тараза от 483 км до 536 км автомобильной дороги Алматы – Кордай – Благовещенка – Мерке – Ташкент – Терме.
«При проверке в филиале КСС выявлены факты привлечения иностранного работника на должность, не соответствующую должности, указываемой при оплате труда. Так, в разрешении от 11 сентября 2013 года, выданном гражданину Республики Корея Джон Джонг Еб, указана должность «инженер по инструменту». Хотя фактически он работал слесарем, – рассказал Х. Дауешов. – К примеру, оклады казахстанских работников снабженца Т., офис-менеджера Ж. и фельдшера С. составляют по 50 тыс. тенге, начальника отдела горных работ К. – 165 тыс. тенге. Тогда как заработная плата иностранных граждан раз в десять больше. Начальник техотдела Ли Тхэ Енг получает 856 тыс. тенге, начальник техотдела Цой Кенг Сик – 619 тыс., начальники отделов капстроительства Чо Донг Чон – 998 тыс. и Янг Сынг Сонг – 842 тыс., инженеры по качеству Янг Сынг Мо – 643 тыс., Ким Сонгук – 741 тыс. и Ли Чанг Хун – 608 тыс. тенге».
Филиалом КСС нарушаются конституционные права работников на равную оплату труда за равный труд. Также нарушения трудового законодательства выявлены в виде лишения гарантии и компенсационных выплат, условий по страхованию и других условий, предусмотренных законодательством, подчеркнул Х. Дауешов.
По результатам проверки принимаются меры по устранению указанных нарушений, заверили в облпрокуратуре.
Агентство Казинформ
По его словам, фирма работала на основании контракта, заключенного между ГУ «Комитет автомобильных дорог Минтранспортком РК» (заказчик) и филиалом КСС по инвестиционной программе на строительстве участка в обход города Тараза от 483 км до 536 км автомобильной дороги Алматы – Кордай – Благовещенка – Мерке – Ташкент – Терме.
«При проверке в филиале КСС выявлены факты привлечения иностранного работника на должность, не соответствующую должности, указываемой при оплате труда. Так, в разрешении от 11 сентября 2013 года, выданном гражданину Республики Корея Джон Джонг Еб, указана должность «инженер по инструменту». Хотя фактически он работал слесарем, – рассказал Х. Дауешов. – К примеру, оклады казахстанских работников снабженца Т., офис-менеджера Ж. и фельдшера С. составляют по 50 тыс. тенге, начальника отдела горных работ К. – 165 тыс. тенге. Тогда как заработная плата иностранных граждан раз в десять больше. Начальник техотдела Ли Тхэ Енг получает 856 тыс. тенге, начальник техотдела Цой Кенг Сик – 619 тыс., начальники отделов капстроительства Чо Донг Чон – 998 тыс. и Янг Сынг Сонг – 842 тыс., инженеры по качеству Янг Сынг Мо – 643 тыс., Ким Сонгук – 741 тыс. и Ли Чанг Хун – 608 тыс. тенге».
Филиалом КСС нарушаются конституционные права работников на равную оплату труда за равный труд. Также нарушения трудового законодательства выявлены в виде лишения гарантии и компенсационных выплат, условий по страхованию и других условий, предусмотренных законодательством, подчеркнул Х. Дауешов.
По результатам проверки принимаются меры по устранению указанных нарушений, заверили в облпрокуратуре.
Агентство Казинформ
 |
 |
|
