Анекдот. Откуда они такие берутся?
Печать: Шрифт: Абв Абв Абв
walker 08 Апреля 2013 в 10:00:19
Однажды казахская и немецкая компании договорились провести совместные совместные соревнования по гребле на восьмиместных байдарках.
Обе команды долго и упорно тренировались и когда обе команды были на пике формы…
Немцы победили с преимуществом в 1 км.
Казахская команда деморализована.
Топ-менеджменту была поставлена задача выяснить причину провала.
Был создана рабочая группа для подготовки предложений по изменению и реструктуризации в команде.
После многих недель изысканий было установлено, что в немецкой команде гребли семеро и один рулевой.
А в казахской команде – один на веслах и семеро рулевых!!
Топ менеджментом казахской компании была привлечена крутая консалтинговая компания для подготовки и реструктуризации команды.
Получив солидный гонорар и внедрив показатели KPI, ССП и ISO 9001 и проведя маркетинговые исследования консалтинговая фирма пришла к выводу:
Слишком много сотрудников в казахской команде подает команды и слишком мало гребет…
После реструктуризации казахская команда выглядела так:
-четыре рулевых,
-два старших рулевых,
-один рулевой директор
-один гребец.
Кроме того, для гребца была введена персональная система оценки показателей эффективности и расширен круг обязанностей, чтобы повысить его ответственность.
На следующий год немецкая команда опять убедительно победила с отрывом в 2 км.
В результате очередного поражения, топ-менеджментом казахской компании за недетский гонорар была нанята еще более крутая консалтинговая компания по аудиту и оценке эффективности команды. Было принято решение расформировать гребную команду…
Гребец, как основной виновник неэффективности команды был уволен, все плановые инвестиции на 2013-2015 годы в новую лодку и весла были отменены.
Топ-менеджменту была объявлена благодарность, а сэкономленные деньги были выплачены топ-менеджменту в качестве премии.
Комментарии, по рейтингу, по дате
  Все мы гости 08.04.2013 в 10:21:50   # 263288
Прям как у нас в стране. Беспощадная реальность.
  <АНДРЕЙ> 08.04.2013 в 10:39:12   # 263300
  Дау 08.04.2013 в 10:40:19   # 263302
получается анекдот из жизни?
  Ilya. 08.04.2013 в 10:40:50   # 263303
В точку, у нас практически все структуры так работают.
  Максимыч 08.04.2013 в 10:43:33   # 263304
  Ilya. 08.04.2013 в 10:44:03   # 263305
КПД работника обратно пропорционально количеству его коллег.
  Desperado 08.04.2013 в 10:48:42   # 263308
  старик 08.04.2013 в 11:18:18   # 263314
Оригинально!
  EPon 08.04.2013 в 11:48:12   # 263318
В один из ресторанов заходят два аудитора, чтобы пообедать. К ним подходит официант, чтобы принять заказ. Один из аудиторов замечает, что в нагрудном кармане официанта лежит чайная ложка. Аудитор спрашивает официанта:
- Любезнейший, разрешите поинтересоваться, зачем вам ложка в нагрудном кармане?
Официант отвечает ему:
- Знаете ли, руководство ресторана решило внедрить у нас систему качества, основанную на процессном подходе. Для этого были наняты консультанты, которые описали все наши процессы и установили для них показатели результативности и эффективности. Они посчитали, что в среднем за вечер у каждого второго посетителя падает ложка на пол. Поэтому, чтобы максимально быстро дать ему новую ложку, официанты носят ее всегда при себе, вместо того, чтобы каждый раз бегать на кухню за чистой.
- Хорошо, - говорит второй аудитор, - это понятно. Но позвольте спросить, почему у вас из ширинки свисает шнурок?
Немного смутившись, официант ответил ему:
- Знаете ли, все те же консультанты посчитали, сколько времени тратят официанты на то, чтобы вымыть руки после посещения туалета по малой нужде. Поэтому, чтобы не пачкать руки, они предложили привязать веревку к пе**сам и с ее помощью вытаскивать свое "хозяйство" для мочеиспускания.
- Отлично, - говорит ему аудитор, - мне все понятно, но как в таком случае вы возвращаете на место свой пе*ис, не запачкивая руки?
На что официант ему ответил:
- Не знаю как остальные, но я пользуюсь ложечкой.
  ZeroCooL 08.04.2013 в 13:08:07   # 263336
Как то приходилось судится с акиматом, по поводу изъятия земельного участка. В шыме изъятие, подделки - это модна же!
Так представители акимата говорят, аким подписывает готовый проект решения на отвод зем.участка, а сам гос.акт подписывает начальник зем.кома, "пусть он отвечает" - отмазался.
В свое оправдание представители зем.кома говорят - начальнику приносят готовый, распечатанный гос.акт, и он просто подписывает их. А все чертежи, замеры, материалы на отводы готовят техники, "пусть они отвечаю". А все техники они частники, и многие без диплома, без образования!!!
Отсюда вытекает, что все участки шыма распределяют простые техники!!!
  petropavlovs 08.04.2013 в 14:42:37   # 263369
Правда жизни.
  try 08.04.2013 в 18:09:32   # 263402
"Самрук Казына" один в один, где за толщей структуризованного топ менеджмента даже одного гребца не видно.( нет такого сервиса, который не может испортить эффективный менеджмент)
  try 08.04.2013 в 18:28:48   # 263403
у нас любой проект проходит шесть стадий:
1.энтузиазм
2.крушение иллюзий
3.паника
4.поиски виновных
5.наказание невиновных
6.восхваление и награждение не участвовавших
  TATARIN7 08.04.2013 в 21:34:12   # 263435
в шымкенте всегда все замазано,а в астане министры на обед не ходят, уйдешь на обед, приходишь а в кабинете уже шымкентский сидит
Добавить сообщение
Чтобы добавлять комментарии зарeгиcтрирyйтeсь